Pracovník odměňování - mzdový/á účetní

Vaší prací bude:

• kompletní zpracování mzdové agendy (bez uzávěrek)
• roční zúčtování daně
• agenda evidenčních listů důchodového pojištění
• zpracování mzdových rozborů
• komunikace s příslušnými úřady
• testování mzdových výpočtů v souladu s platnou legislativou
• zpracování tuzemských pracovních cest
• zajištění zahraničních pracovních cest včetně vyúčtování

Vhodný uchazeč má:

• SŠ vzdělání s maturitou
• znalost příslušné mzdové legislativy
• základní znalost Zákoníku práce
• praxi v oblasti mzdového účetnictví min. 5 let
• uživatelskou znalost práce s PC (MS Office)
• znalost systému SAP - výhodou

Nabízíme:

• perspektivní zaměstnání u moderní a ekonomicky silné společnosti
• kratší pracovní dobu (37,5 h týden)
• pružnou pracovní dobu
• 5 týdnů dovolené + 4 sick days
• výjimečný program zaměstnaneckých benefitů (penzijní připojištění, zdravotní programy, kulturní akce)
• osobní účet (cafaterie) v hodnotě 24 000 Kč
• každoroční finanční odměny
• stravenky v hodnotě 170 Kč (zaměstnanec si doplácí 65 Kč)
• podpora odborného rozvoje a vzdělávání

Datum nástupu:

dohodou

Pokud Vás zaujala tato nabídka, zašlete strukturovaný životopis pomocí formuláře níže.